【あや】やっぱり、私はイケメンが好きだ。
1dayのインターンシップに行ってきました、酒井彩です。
インターンシップは、今回で2社目ですが
毎回違った学びがあります。ね。
前回は、
「価値観が合わない他人と協働することの難しさと不可避」について学びました。
(これについて聞きたい人は、個人的にどうぞ。)
今回は、
会社の社長の想いにシビれた。
やっぱり、社長の想いって大事なんだよな。
社長がカッコいい。
そして、企業理念がカッコいい。
学生ベンチャーで始まって、ここまで大きくなったのは本当にすごい。
私は、学生ベンチャーなんて出来ないけど、
社長が学生ベンチャーをしてると、起業マインドがあるから、分かってくれるんだろうな。社員に「やりたいことを言える、やれる。」環境を与えることが出来るんだろうな。って話を聞いてて思いました。
この会社の可能性は無限大なんだろうな。
働く大人ってカッコいい。
そう思わせてもらった、インターンでした。
そして、私に足りないロジカルな視点を徹底的に埋め込まれた。
課題解決を目指すと、どうしても
HOW先行型(解決策重視)になってしまいがちだが、そうではなくて。。
問題の所在はどこなのか、現状把握をしっかりした上で、内部要因・外部環境を確認、そして、解決策を練る。
この流れで課題解決を取り組む必要性があるということ。
そして、それによって掲げられるビジョン(なりたい姿)、発生するリスクまでしっかり検討する。
これがロジカルシンキングなんや。
私に足りないところやーん。
って思ったけど、自分で『納得』のいく感じでロジカルシンキングの説明をしてもらったので、早速実践していきまぁす。
みんなもやってみてねっ!
ポイントは、問題の所在をハッキリさせることだぞっ!!
あーあ。真面目に語ってしまった。
あ、最後に現役の社員の方と座談会したんだよ。
やっぱり、気になっちゃうのは
『イケメンいるかな。」
ってことなんよ。
で!
今回は!!
なんと!!!!
イケメンが!!!!!
いた!!!!!!!!!
わぁあいい!!!
タイプではないけど、カッコよかったわ。
20代後半で、野心で満ち溢れてるイケイケ社員。「自分で勝負するんだ!」って向上心に溢れてて、シビれちまったわ。仕事に対するマインドがゴリゴリしてて、顔だけじゃなくて、性格までカッコよかったわぁ。
あやちゃん、ガン見しちゃった。
いっぱい目が合っちゃった。
るんるんしちゃった。
やっぱり、私はイケメンが好きっ〜!
野心を語ってたイケメン。
20代後半。
最後に左手確認したら、
ちゃんと薬指に指輪してました。
ねぇ、結婚早くね?
今日のあやを。
『イケメンには、ちゃんと妻がいる。』
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